唐山企業(yè)人力資源管理師報名去哪里考

企業(yè)人力資源管理師是指從事企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系管理等工作的管理人員。

職業(yè)技能等級：

本職業(yè)共設(shè)四個等級，由低到高分別為:四級/中級工、三級/高級工、二級/技師、一級/高級技師。

相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、 行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)，下同。
相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟(jì)、勞動關(guān)系等，下同。
相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級證書)是指勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書，下同。
具體請咨詢山東省金證職業(yè)技能鑒定中心。

職業(yè)技能等級認(rèn)定機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織企業(yè)人力資源管理師鑒定考試。考試合格者，由職業(yè)技能等級認(rèn)定機(jī)構(gòu)頒發(fā)簽章《企業(yè)人力資源管理師》職業(yè)技能等級證書。全國通用，終身有效。通過人力資源和社會保障部“技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)”進(jìn)行查詢鑒別真?zhèn)?br/>能夠采集培訓(xùn)成本言息
能夠核算培訓(xùn)成本
能夠編制培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算方案，核算培訓(xùn)項目收費標(biāo)準(zhǔn)
能夠?qū)冃Э荚u指標(biāo)及關(guān)聯(lián)要素進(jìn)行描述
能夠利用不同方法計算績效考評指標(biāo)的權(quán)重
能夠應(yīng)用績效考評表
能夠采集績效信息
能夠甄別績效信息失真
能夠采集企業(yè)薪酬管理的外部環(huán)境信息
能夠采集薪酬管理的內(nèi)部信息
能夠進(jìn)行薪酬核算
能夠?qū)π匠曛笜?biāo)進(jìn)行統(tǒng)計分析
能夠統(tǒng)計核算各種社會保險費.
能夠辦理社會保險繳納手續(xù)
能夠建立工資福利