揭陽戶外游樂隊伍拓展高效溝通訓(xùn)練營
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吳沫沫
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揭陽戶外游樂隊伍拓展高效溝通訓(xùn)練營
課程背景
為什么完善的溝通機(jī)制都不能避免溝通不暢帶來的損失？為什么企業(yè)70%的管理成本都直接或間接由溝通問題引起？
如果將組織比喻成為人體，溝通就是血液，它傳遞信息、凝聚情感、輸送養(yǎng)份，它帶給組織肌體以活力。因此，企業(yè)管理行為與溝通密不可分，而70%的管理成本都直接或間接的由溝通引起。高效隊伍溝通課程是經(jīng)過多年對群體溝通與管理績效的應(yīng)用研究，為解決隊伍達(dá)到有效溝通，提高隊伍管理績效和協(xié)作能力而專門設(shè)計的綜合型訓(xùn)練課程，通過特定項目再現(xiàn)企業(yè)各個溝通環(huán)節(jié)的情境，讓學(xué)員在培訓(xùn)中主動嘗試和探索建立高效溝通的方法，在實踐中解決企業(yè)不同部門、不同層級間經(jīng)常會遇到的溝通障礙，從心態(tài)上解決溝通的根本問題，進(jìn)而有效提升企業(yè)的管理績效。
課程收益
上下溝通達(dá)共識，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。
1、培養(yǎng)隊伍成員積極的溝通心態(tài)，促進(jìn)組織的高效溝通；
2、提升信息傳遞價值，加強(qiáng)相互理解和信任；
3、完善信息傳遞渠道，提高企業(yè)管理績效；
4、學(xué)習(xí)高效的隊伍溝通技巧，提升隊伍溝通能力，優(yōu)化隊伍內(nèi)部人際環(huán)境；
5、培養(yǎng)隊伍合作精神，培養(yǎng)主動溝通、主動配合的工作方式；
6、掌握解決隊伍溝通障礙的技巧，激發(fā)隊伍內(nèi)在新活力，強(qiáng)化隊伍的凝聚力、向心力，提高整體作戰(zhàn)能力；
7、通過運(yùn)用雙向溝通方式進(jìn)行自我激勵和相互激勵，整合隊伍及個人目標(biāo)，實踐佳隊伍效益。
課程天數(shù) 1-3天
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