江西勞聯(lián)為你講講勞務(wù)派遣
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李東生
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江西勞聯(lián)為你講講勞務(wù)派遣
勞務(wù)派遣是指勞動者和用人單位（也稱勞務(wù)派遣單位）簽訂勞動合同，而實際上為用工單位（也稱接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位）工作.1、試用派遣這是一種新的派遣方式，用人單位在試用期間將新員工轉(zhuǎn)至派遣公司，然后以派遣的形式試用，其目的是使用人單位在準確選才方面更具保障，免去了由于選拔和測試時產(chǎn)生的誤差風(fēng)險，有效降低了人事成本.2、短期派遣用人單位與勞務(wù)派遣機構(gòu)共同約定一個時間段來聘用和落實被派遣的人才3、項目派遣企事業(yè)單位為了一個生產(chǎn)或科研項目而專業(yè)聘用相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人才.4、完全派遣由派遣公司承擔(dān)一整套員工派遣服務(wù)工作，包括人才招募、選拔、培訓(xùn)、績效評價、報酬和福利、安全和健康等.5、晚間派遣用人單位利用晚上的特定時間，獲得急需的人才6、鐘點派遣以每小時為基本計價單位派遣特種人員.7、雙休日派遣以周六、周日為基本計價單位派遣人員.8、轉(zhuǎn)移派遣有勞務(wù)派遣需要的企業(yè)自行招募、選拔、培訓(xùn)人員，再由派遣公司與員工簽訂勞動合同，并由派遣公司負責(zé)員工的報酬、福利、績效評估、處理勞動糾紛等事務(wù).9、減員派遣減員派遣指企業(yè)對自行招募或者已雇傭的員工，將其雇主身份轉(zhuǎn)移至派遣公司.企業(yè)支付派遣公司員工派遣費用，由派遣公司代付所有可能發(fā)生的費用，包括工資、資金、福利、各類保險基金以及承擔(dān)所有雇主應(yīng)承擔(dān)的社會和法律責(zé)任.其目的是減少企業(yè)固定員工，增強企業(yè)面對風(fēng)險時候的組織應(yīng)變能力和人力資源10、集體派遣國有企事業(yè)單位通過勞務(wù)派遣機構(gòu)把長久不用的人員部分或整體地派遣給第三方.江西勞務(wù)派遣、人事代理、五險一金代理、工傷代理、勞動糾紛、法律咨詢、代理招聘選擇江西勞聯(lián)人力資源管理服務(wù)有限公司。
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