人臉識別閘機系統(tǒng)甘肅銷售人臉識別考勤機廠家

產(chǎn)地	北京	發(fā)貨期限	3天
品牌	國產(chǎn)	工作溫度	-40~70℃
工作濕度	40	工作電壓	9v
開門方式	自動	控制門個數(shù)	1
支持卡片格式	ID/IC	顯示屏	LED
特權卡數(shù)量	2000張	用戶容量	5個
類型	非接觸式門禁考勤	聯(lián)系人	丁先生
認證	IOS9001	識別方式	智能卡
貿(mào)易屬性	內(nèi)貿(mào)	通訊接口	有
重量	0.25KG

人臉識別閘機系統(tǒng)甘肅銷售人臉識別考勤機廠家

漢王人臉考勤機 X1
產(chǎn)品圖片


人臉考勤機X1
（圖片僅供參考，以實物為準）
產(chǎn)品簡介
?最新推出的高性能人臉核驗考勤產(chǎn)品，采用基于深度學習的全新二代自然光人臉識別算法。將現(xiàn)場提取的生物特征與系統(tǒng)存儲的人員信息進行比對。
?產(chǎn)品為一體機，無需外接主機和網(wǎng)絡即可實現(xiàn)本地1:1/1:N（標準本地庫上限300人）識別。
?市場定位：人臉識別考勤市場
?使用場景：廣泛應用于智能樓宇、智慧校園、企事業(yè)單位等復雜場景的設備。

產(chǎn)品功能
?高清攝像頭
200W 單目攝像頭，有效捕捉人臉細節(jié)，光線適應性強。
?智能人臉檢測
在攝像頭采集到的圖像中準確檢測出人臉的位置及大小、獲取有效圖像。
?智能驗證
提取采集圖像的特征數(shù)據(jù)與系統(tǒng)內(nèi)照片的特征數(shù)據(jù)進行比對，最終結(jié)果由比對得分和閾值共同決定，比對得分超過設定的閾值則比對成功。閾值可由客戶設置。
?人臉特征自學習
本產(chǎn)品基于深度學習的全新二代自然光人臉識別算法，具有人臉特征自學習功能，能夠有效解決人臉隨歲月緩慢變化導致無法識別的問題，可根據(jù)不同光照、視點、年齡、身份、表情的人臉進行深度學習。在該平臺上成功進行過驗證的人臉信息可以自動在數(shù)據(jù)庫中建立檔案，作為后續(xù)驗證模板。

基本參數(shù)
操作系統(tǒng) Linux
存儲 板載EMMC FLASH 8Gbytes
屏幕 工業(yè)級2.8寸屏幕
補光燈 12顆高亮正白光LED
攝像頭 200W 可見光攝像頭
產(chǎn)品尺寸 150*122*23mm
硬件接口
USB接口 標準USB接口
電源接口 標準DC接口
技術指標
電源輸入 DC12V（標配AC220V轉(zhuǎn)DC12V適配器）
環(huán)境溫/濕度 溫度：-10℃～45℃，濕度：70％，無凝露
安裝環(huán)境 室內(nèi)或半室外（避免陽光直射）
識別速度 本地比對≤0.5s
識別距離 30~200cm

考勤機就是單位用來記錄員工上下班的工具，有打卡的、指紋的、人臉識別的，考勤機分兩大類：類是簡單打印類，打卡時，原始記錄數(shù)據(jù)通過考勤機直接打印在卡片上，卡片上的記錄時間即為原始的考勤信息，對初次使用者無需做任何事先的培訓即可立即使用；第二類是存儲類，打卡時，原始記錄數(shù)據(jù)直接存儲在考勤機內(nèi)，然后通過計算機采集匯總，再通過軟件處理，后形成所需的考勤信息或查詢或打印，其考勤信息靈活豐富，對初次使用者需做一些事先培訓才能逐漸掌握其全部使用功能。

考勤機的種類：考勤機類型分有：卡鐘、感應卡、指紋、人臉等類別。
1、卡鐘是傳統(tǒng)的，打時間在卡紙上，月底統(tǒng)計時必須手工操作；
2、感應卡是用IC或ID卡考勤，可以采用軟件導出報表，但是容易有代打卡的問題；
3、指紋是按指紋打考勤，管理方便，而且不容易，價格稍高；
4、人臉價格相對高，不容易，管理也比較方便，適合安全性要求較高的行業(yè)。

考勤機主要功能介紹：
1、實時出勤查詢：在任何情況下，不進行任何考勤設置，都能實時查詢各員工的記錄（包括人、時間、性質(zhì)、窗口號）及未打員工，也可進行按條件查詢部分或全體人員的記錄（如：輸入工號、日期及時間），便可查詢該員工此時間段內(nèi)的打卡明細；
2、基本出勤處理：根據(jù)事先的定義的考勤設置能對各種出勤數(shù)據(jù)進行處理，自動判斷遲到、早退、缺勤的人員及有效打卡時間內(nèi)的打卡明細情況。如：可單獨查詢遲到、早退情況、缺勤情況及有效打卡時間的打卡明細，不正常的打卡數(shù)據(jù)等，在這些查詢功能中都可按條件進行查詢；遲到早退查詢功能中還可輸入相應的分鐘數(shù)，以便查詢大于此時間數(shù)的人員；
3、多種的考勤統(tǒng)計：能實時統(tǒng)計員工的上下班、加班、遲到、早退、請假、缺勤等相關出勤信息（上面記錄著員工不正常出勤的次數(shù)及分鐘數(shù)）形成一張綜合性匯總報表，也可按條件（日期、工號、部門等）進行統(tǒng)計工作；
4、自動扣款統(tǒng)計：根據(jù)出勤情況及考勤設置，能自動統(tǒng)計所有員工某時間范圍內(nèi)的出勤應扣款額，方便了薪資計算；
5、加班自動統(tǒng)計：根據(jù)員工加班打卡時間及企業(yè)安排加班時間，自動統(tǒng)計員工的實際加班及安排加班時間內(nèi)的加班時間，靈活適應各種企業(yè)的加班時間統(tǒng)計；
6、異常事項處理：對因公事耽誤打卡的人員可進行補卡處理，對請假員工可進行請假處理，對某人員、某班次的時間變動可進行工時調(diào)整處理，月底統(tǒng)計進將自動計算請假天數(shù)；
7、靈活的班次設置：根據(jù)企業(yè)實際情況可靈活設置班次數(shù)目，各班次標準上下班時間，輪班、換班等設置工作；
8、靈活的打卡限制：可靈活設置各班次的上下班有效打卡時間，杜絕員工隨意打卡，使管理更方便、合理，員工有組織、有紀律；
9、靈活的考勤設置：可根據(jù)企業(yè)內(nèi)部實際情況任意設置考核的字段數(shù)（如：遲到、嚴重遲到、早退、嚴重早退、缺勤等），各字段對應考核時間范圍及考核對象；并可對各字段、各班次（管理人員、工人）進行不同處罰金額；
10、自動判斷上下班卡：系統(tǒng)根據(jù)設置情況自動判斷員工的打卡數(shù)據(jù)是上班卡還是下班卡，無須人為干預。